Od czwartku do niedzieli firma organizuje coroczne imprezy „UPS Brown Friday” w siedzibach firmy w całym kraju. Na masową rekrutację składa się 400 lokalnych wydarzeń rekrutacyjnych, a także wydarzeń wirtualnych, które „obsługują ponad 1200 lokalizacji w Stanach Zjednoczonych”.
Kilkudniowa intensywna rekrutacja rozpoczyna się prawie miesiąc przed największymi dniami zakupów w roku, Czarnym Piątkiem i Cyber Poniedziałkiem. Jest to również częścią wcześniejszych działań UPS w zakresie zatrudniania w okresie świątecznym, mających na celu zwiększenie siły roboczej o 100 000 „niezbędnych pracowników sezonowych”, którzy „wspomogą przewidywany roczny wzrost liczby przesyłek”.
